Vacante: Generalista de Gestión Humana

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Trabajo De Detalle

  • Experiencia Menos de 1 año

Descripción Del Trabajo

Recomendar e Implementar actividades, procesos e integración de personal. Dinámicas, programas e intervenciones con base a las necesidades específicas de cada área y la estrategia organizacional, creando un ambiente de reto que impulse y aliente el desarrollo continuo de los líderes de la organización y así alcanzar los máximos niveles de desempeño. Requisitos Imprescindibles Graduado de Licenciatura en Psicología Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.Postgrado en Administración de Recursos Humanos. Mínimo cinco (5) años de experiencia ocupando posiciones similares con especial enfoque en el Subsistema de Reclutamiento y Selección Basado en Competencias y en el Subsistema de Capacitación y Desarrollo.Experiencia en Manejo de Conflictos, Sistemas de Reconocimiento, Evaluación del Desempeño, Clima Laboral y Dominio de Leyes Laborales.

Bilingüe (Español – Inglés).Residir en Bávaro o Zonas Aledañas (Indispensable).Dominio de programas MS Office (Word, Excel, PowerPoint).Exhibir las competencias: Orientación a Resultados, Comunicación Oral y Escrita, Trabajo en Equipo, Orientación al Cliente, Impacto e Influencia, Planeación y Organización, Capacidad de Análisis, Solución de Problemas y Sentido de Urgencia.

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